{"id":1105,"date":"2014-09-08T12:15:15","date_gmt":"2014-09-08T10:15:15","guid":{"rendered":"https:\/\/www.arpinge.it\/?page_id=1105"},"modified":"2022-10-24T13:17:23","modified_gmt":"2022-10-24T11:17:23","slug":"sistema-dei-controlli","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.aeer.it\/?page_id=1105","title":{"rendered":"Sistema dei Controlli"},"content":{"rendered":"<section  class='av_textblock_section av-4rz2xt-56bfa6166bc46907a9bb0518bea395a1 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h2>SISTEMA DEI CONTROLLI<\/h2>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">I principi chiave cui, sin dalla fondazione, \u00e8 ispirata la <i>governance<\/i> di Arpinge, sono l&#8217;<b><span style=\"color: #993300;\"><strong>autonomia<\/strong><\/span><\/b> della sfera gestionale e operativa\u00a0rispetto all&#8217;assetto proprietario, la piena <b><span style=\"color: #993300;\"><strong>trasparenza<\/strong><\/span> <\/b>e tracciabilit\u00e0 dei processi decisionali e la <strong><span style=\"color: #993300;\">professionalit\u00e0 <\/span><\/strong>e collegialit\u00e0 delle analisi e delle decisioni assunte dal management.<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">Tali principi sono stati declinati nei processi e nei presidi organizzativi, d&#8217;investimento e di controllo cui la Societ\u00e0 ha, in via di autoregolamentazione,\u00a0deciso di dotarsi. \u00a0In questo senso, la definizione del <b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Sistema dei Controlli<\/strong><\/span><\/b> \u00e8 stata condotta prendendo quale <i>benchmark<\/i> di riferimento i principi e la disciplina di vigilanza applicabili al settore del risparmio gestito, tenendo ovviamente conto delle caratteristiche peculiari della Societ\u00e0 e della natura non vigilata della stessa, anche in termini di proporzionalit\u00e0 e progressivit\u00e0 degli interventi di autonormazione. In sostanza, sin dalla fase di avvio dell\u2019operativit\u00e0 aziendale, il Sistema dei Controlli \u00e8 stato impostato sulla base di strutture di processo comparabili con quelle oggi previste per una societ\u00e0 di gestione del risparmio (SGR) o una societ\u00e0 di investimento (SICAF o SICAV), seguendo un criterio di efficacia, efficienza e proporzionalit\u00e0. Anche quanto alle soluzioni di <i>governance<\/i> dei processi, le strutture\u00a0adottate sono modellate sulle <i>best practices<\/i> internazionali, ispirandosi a principi di trasparenza e tracciabilit\u00e0 dei processi decisionali; sequenzialit\u00e0 del lavoro di analisi e negoziazione; articolazione dei presidi di controllo e collegialit\u00e0 delle decisioni, con la partecipazione determinante di soggetti diversi dai proponenti.<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">Il vigente <b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Manuale delle Procedure <\/strong><\/span><\/b>sorveglia le principali aree di rischio dell\u2019attivit\u00e0 aziendale, tramite un articolato <i>corpus<\/i> procedurale, che tra l\u2019altro include:<\/p>\n<ul dir=\"ltr\">\n<li>\n<div align=\"JUSTIFY\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Procedura Investimenti <\/strong><\/span><\/b> \u2013 volta a regolare le fasi che compongono il <a href=\"#procedurainvestimenti\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Processo Decisionale<\/strong><\/span><\/b><\/a> della Societ\u00e0 avente ad oggetto proposte di investimento o disinvestimento, rispondenti a differenti livelli di rischio e rendimento atteso, disciplinando al contempo l\u2019esecuzione delle operazioni e delle attivit\u00e0 di monitoraggio. L&#8217;autonomia e l&#8217;efficacia del processo sono assicurate, tra l&#8217;altro, dalla creazione di livelli approvativi differenti e ordinati gerarchicamente e per competenza funzionale, nonch\u00e9 con l&#8217;istituzione di un comitato tecnico con funzioni consultive e di supporto, il <a title=\"governance\" href=\"http:\/\/10.0.0.12\/?p=96\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Comitato Investimenti<\/strong><\/span><\/b> <\/a>.<\/div>\n<\/li>\n<li>\n<div align=\"JUSTIFY\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Procedura Conflitti di Interesse e Parti Correlate <\/strong><\/span><\/b> \u2013 che regola le modalit\u00e0 di individuazione e gestione delle situazioni di conflitto di interesse rilevanti, anche potenziali, che possono coinvolgere la Societ\u00e0 nella prestazione della propria attivit\u00e0 sociale, mediante la previsione di presidi organizzativi e procedurali idonei a ridurre al minimo il rischio di tali conflitti o comunque a gestirlo in maniera adeguata e tracciabile, nell&#8217;interesse degli azionisti e di tutti gli altri <i>stakeholders<\/i>. In questo senso, in ragione della rilevanza del potenziale conflitto rispetto alla struttura manageriale e all&#8217;assetto proprietario, nonch\u00e9 anche della dimensione economica delle decisioni da assumere, \u00e8 prevista, ad esempio, l&#8217;applicazione di processi decisionali rafforzati o l&#8217;escalation ai livelli approvativi superiori e, in ogni caso, la tracciabilit\u00e0 del percorso decisionale.<\/div>\n<\/li>\n<li>\n<div align=\"JUSTIFY\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Procedura Organizzativa del Sistema dei Controlli Interni<\/strong><\/span><\/b> \u2013 introduce e definisce i criteri principali e generali attinenti l\u2019identificazione, la valutazione, la misurazione, la gestione ed il\u00a0reporting dei principali rischi ad oggi identificati riguardanti l\u2019intera operativit\u00e0 aziendale, tra i quali quelli relativi\u00a0 alla non conformit\u00e0 alla normativa (<i>compliance<\/i>).<\/div>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h4>MODELLO DI ORGANIZAZIONE, GESTIONE E CONTROLLO PREVISTO DAL D.Lgs. 231\/2001<\/h4>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">Nell\u2019ambito dei presidi di controllo, Arpinge ha provveduto a dotarsi di un <strong><a href=\"https:\/\/www.aeer.it\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AEER-S.r.l.-Parte-generale-approvata-CdA-15.09.2022.pdf\">Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo<\/a><\/strong> ex D.Lgs. 231\/01 nonch\u00e9 ad istituire l&#8217;<strong><span style=\"color: #993300;\">Organismo di Vigilanza.<\/span><\/strong><\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">Il D.Lgs. 231\/2001 ha introdotto il principio della responsabilit\u00e0 delle Societ\u00e0 di capitali e di altri soggetti giuridici (gli &#8220;Enti&#8221;) per una determinata tipologia di reati (i &#8220;reati presupposto&#8221;) commessi, nel loro interesse o a loro vantaggio, dai propri dipendenti e\/o dai propri soggetti apicali (ad es., amministratori, sindaci, dirigenti, rappresentanti dell\u2019Ente, nonch\u00e9 soggetti sottoposti alla loro direzione o vigilanza), a meno che, tra le altre condizioni, l\u2019Ente abbia adottato ed efficacemente attuato un idoneo modello di organizzazione, gestione e controllo.<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">Il Modello \u00e8 stato adottato da Arpinge nel presupposto di correttezza e trasparenza operativa che caratterizza l&#8217;azionariato ed il management della stessa. In altri termini, si \u00e8 ritenuto opportuno, anche in questo caso, allineare &#8211; seguendo un criterio di efficacia, efficienza e proporzionalit\u00e0 &#8211; la governance della Societ\u00e0 alle <i>best practices<\/i> di mercato, al fine di garantire correttezza e trasparenza dei processi decisionali.<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">Quale parte integrante del Modello ex D.Lgs. 231\/01 adottato da Arpinge, \u00e8 stato elaborato un articolato <a href=\"https:\/\/www.aeer.it\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/AEER-S.r.l.-CODICE-ETICO-1.0-approvato-CdA-02.07.2020.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Codice Etico<\/strong><\/span><\/b> <\/a>che individua i principi, i comportamenti ed i meccanismi di attuazione ai quali la Societ\u00e0 riconosce valore etico positivo ed ai quali devono conformarsi tutti i destinatari del Codice, ovvero gli amministratori, i sindaci, i soggetti che operano per la societ\u00e0 incaricata della revisione della Societ\u00e0, i suoi dipendenti, inclusi i dirigenti, nonch\u00e9 tutti coloro che, pur esterni alla Societ\u00e0, operino, direttamente o indirettamente per Arpinge (es., procuratori, agenti, collaboratori a qualsiasi titolo, consulenti, fornitori, partner commerciali).<\/p>\n<p><a name=\"procedurainvestimenti\"><\/a><\/p>\n<h4>PROCEDURA INVESTIMENTI \u2013 ARTICOLAZIONE DEL PROCESSO DECISIONALE<\/h4>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">Il processo di valutazione ed assunzione delle decisioni di investimento\/disinvestimento si articola in 4 fasi, a loro volta successive alla fase preliminare di definizione della strategia che viene sintetizzata in un\u00a0\u00a0<b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Piano degli Investimenti <\/strong><\/span><\/b>che tiene conto (i) dell&#8217;analisi del profilo di rischio della Societ\u00e0 (Risk Appetite), (ii) della valutazione dei profili di rischio\/rendimento del portafoglio esistente (iii) della valutazione dei settori\/aree di mercato che possono risultare maggiormente attrattivi per la Societ\u00e0.<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Fase A: <em>Analisi Go-No Go<\/em><\/strong><\/span><\/b>, nel corso della quale, al ricevimento di una possibile proposta di investimento e dopo un primo <em>screening<\/em> della stessa, l\u2019Amministratore Delegato con il Team Investimenti valuta l\u2019opportunit\u00e0 di proseguire l\u2019attivit\u00e0 di analisi, assegnando compiti e responsabilit\u00e0 interne (anche tenuto conto degli eventuali conflitti di interessi). E\u2019 in tale fase che viene aperta la \u201cCommessa\u201d, individuando un \u201cResponsabile di Progetto\u201d ed un \u201cTeam di Progetto\u201d;<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Fase B: <em>Analisi desk<\/em><\/strong><\/span><\/b>, nel corso della quale \u2013 in funzione delle ulteriori analisi svolte e delle valutazioni di massima condotte, il Responsabile di Progetto, unitamente al Team di Progetto, produce un documento riepilogativo delle principali caratteristiche dell\u2019Opportunit\u00e0 di Investimento (la \u201cProposta\u201d) che viene analizzata in un\u2019apposita riunione (\u201c<em>Screening Committee<\/em>\u201d) cui partecipano l\u2019AD con i Senior Partner e i Partner del Team Investimenti, il Team di Progetto, il Responsabile della funzione Pianificazione Strategica e Controllo di Gestione (\u201cPS&amp;CG\u201d) e, ove necessario, il Responsabile della funzione legale;<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Fase C: <em>Execution<\/em>, <\/strong><\/span><\/b>nella corso della quale il Team\u00a0Investimenti procede alle attivit\u00e0 di <em>due diligence\u00a0<\/em>dell\u2019investimento ed alla negoziazione degli accordi con la controparte, nonch\u00e9 alla predisposizione di un Info Memo Definitivo (\u201cProposta Definitiva\u201d) che viene sottoposto al Comitato Investimenti e, una volta ricevuto da questo il parere positivo, al Consiglio di Amministrazione per la definitiva valutazione e approvazione. Segue, quindi, la stipula della documentazione contrattuale necessaria alla finalizzazione dell\u2019operazione.<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\"><b><span style=\"color: #993300;\"><strong>Fase D: Monitoraggio e Disinvestimento,<\/strong><\/span><\/b> questo \u00e8 svolto:<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">1) dal project manager della filiera di riferimento dell&#8217;investimento stesso, che, in coordinamento con il manager della Societ\u00e0 di scopo cui \u00e8 demandata\u00a0\u00a0 la realizzazione dell&#8217;investimento e con il supporto del Team Investimenti, ne segue l&#8217;intero ciclo di vita dal punto di vista tecnico ed operativo;<\/p>\n<p dir=\"LTR\" align=\"JUSTIFY\">2) dalla funzione PS&amp;CG, che, tramite l&#8217;attivit\u00e0 periodica di portfolio management, verifica che la gestione dell&#8217;investimento garantisca il conseguimento degli obiettivi economico\/finanziari e di redditivit\u00e0 stabiliti in sede di pianificazione. A tal fine la funzione PS&amp;CG rileva gli eventuali scostamenti tra obiettivi pianificati e risultati conseguiti e ne informa l&#8217;AD, affinch\u00e9 possa decidere le opportune azioni correttive.<\/p>\n<\/div><\/section>\n<div  class='hr av-2cvkup-5c3ab5e23e332444e5aa12efd7423a35 hr-short  avia-builder-el-1  el_after_av_textblock  avia-builder-el-last  hr-center'><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":18,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-1105","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Sistema dei Controlli - Aeer Srl<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.aeer.it\/?page_id=1105\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"it_IT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Sistema dei Controlli - 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